Šiandien prasideda KXT namų tekstilės miestelio darbo mugė

Šiandien KXT Home Textiles Company vietinio universiteto miestelyje surengė įdarbinimo mugę miestelyje, oficialiai pradėdama 2026 m. įdarbinimo sezoną. Ši įdarbinimo mugė buvo skirta neseniai absolventams ir buvo skirta pagrindinėms pareigoms, tokioms kaip gamybos ir užsakymų valdymo praktikantai (vadybos praktikantai), siekiant įnešti į įmonę šviežio kraujo ir palengvinti gamybos linijos atnaujinimą bei rinkos plėtrą.

Pasak vietos įdarbinimo vadovo-, KXT Home Textiles šiuo metu siūlo keletą laisvų darbo vietų, ypač daug dėmesio skiriant darbuotojų įdarbinimui tokioms pareigoms kaip gamybos linijos valdymas, kokybės kontrolė, įrangos priežiūra ir užsakymų sekimas bei mokymas. Bendrovė nurodė, kad į gamybines pareigas kandidatai turi turėti geras profesines savybes, praktinius įgūdžius, komandinio darbo dvasią; o užsakymų sekimo ir mokymo pozicijoje akcentuojamas tiekimo grandinės valdymas, bendravimo su klientais ir koordinavimo įgūdžiai. Prisijungę prie įmonės, jie bus vadovaujami mentorių ir bus rengiami rotaciniais mokymais, kad greitai suprastų įmonės veiklą ir sustiprintų visapusiškus valdymo ir vykdymo pajėgumus.

Įmonės atstovė interviu akcentavo, kad įdarbinimas miesteliu yra vienas iš svarbių kanalų įmonei rezervuoti talentus. KXT namų tekstilė naujiems darbuotojams teiks sistemingus mokymus, pilną karjeros kelią, konkurencingą atlyginimą ir išmokas. Be to, taip pat buvo-svetainės vertinimo, gyvenimo aprašymų pateikimo sritys ir konsultacijų zonos, skirtos įmonės stendams, kurios buvo sukurtos siekiant palengvinti studentų supratimą apie darbo reikalavimus, įmonės kultūrą ir karjeros plėtros kelius.

Kalbant apie mokyklos dalyvavimą, darbo mugė pritraukė neseniai baigusius įvairių specialybių, tokių kaip informatikos, mechanikos inžinerijos, tekstilės inžinerijos, verslo studijas, absolventus. Daugelis atvykusių studentų išreiškė susidomėjimą tokiomis sritimis kaip gamybos linijų skaitmeninimas, pažangi gamyba ir tiekimo grandinės valdymas. Jie tikėjosi pasinaudoti šia galimybe giliau suprasti įmonės poreikius ir susidėlioti karjeros planus.

Pramonės analitikai atkreipė dėmesį į tai, kad tekstilės pramonei pereinant prie skaitmenizacijos ir intelekto, įmonės vis labiau reikalauja įvairių{0}}disciplininių talentų. KXT Home Textiles universiteto miestelio įdarbinimo kelių- pozicijų nustatymas yra savalaikis ir palankus ugdyti naujos kartos vadybos talentus, turinčius tiek techninių, tiek valdymo įgūdžių.

Kalbant apie tolesnius susitarimus, KXT Home Textiles, atsižvelgdama į universiteto miestelio įdarbinimo eigą, organizuos ir internetinę, ir neprisijungusią kombinuotą įdarbinimo veiklą, baigs išankstinį{0}}darbo mokymą ir atranką bei užtikrins, kad puikiai ką tik baigę absolventai būtų nedelsiant nukreipti į gamybos linijas ir užsakymų sekimo vietas.